Pošto v.d. direktoru JP-a za uređivanje građivinskog zemljišta Marici Mijajlović u junu ističe mandat, raspisan je konkurs za izbor direktora / direktorke ovog preduzeća. Pročitajte koji su uslovi potrebni za ovu funkciju i zašto procedura izbora može potrajati više meseci
Pošto većina nas građana uglavnom ima primedbe na to kako se i gde ulaže budžetski novac, zašto se radi sporo, što se ne projektuje brže, što se asfaltira ova a ne ona ulica, što ne rade sijalice… evo prilike da zasučemo rukave i probamo bolje. Skupština grada Kraljeva je raspisala konkurs za izbor direktora Javnog preduzeća za uređivanje građevinskog zemljišta Kraljevo. Svi mi koji mislimo da možemo bolje i efikasnije i ispunjavamo uslove imamo prilike do 20. marta da pripremimo dokumentaciju i krenemo u trku koja može potrajati čak nekoliko meseci.
Portal KRUG redovno objavljuje ovakve konkurse u želji da doprinese javnosti izbora rukovodilaca javnih preduzeća i ustanova.
Krenimo redom… Konkurs je raspisan zato što je Marica Mijajlović, dipl. inženjerka arhitekture, 21. juna prošle godine izabrana za v.d. direktora JP-a za uređivanje građevinskog zemljišta (koje u žargonu i dalje zovemo starim imenom „Direkcija“ jer je kraće). Mandat vršioca dužnosti može trajati do godinu dana.
Ako neko misli da se požurilo sa raspisivanjem ovog konkursa, jer do isteka mandata ima još četiri meseca, u zabludi je. Procedura koja je predviđena Vladinom Uredbom o merilima za imenovanje direktora javnog preduzeća (a čije odredbe su prenete u istoimeni lokalni pravilnik) može potrajati više meseci. Evo primera: Konkursi za izbor direktora JKP-a Vodovod“ i „Pijaca“ prošle godine su raspisani krajem juna, a Skupština grada je Aleksandra Protića i Dragana Vulića imenovala tek 29. novembra. To znači da je procedura trajala čitavih pet meseci!
Osnovni uslovi koje mora da ispunjava onaj koji se kandiduje za direktora svakog javnog preduzeća, pa i ovog, su:
- visoko obrazovanje, (nije navedeno koje struke),
- najmanje 5 godina iskustva na poslovima za koje se traži takvo obrazovanje,
- najmanje 3 godine iskustva na poslovima koji su povezani sa poslovima preduzeća,
- poznavanje korporativnog upravljanja,
- organizaciono iskustvo,
- da kandidat nije član organa političke stranke, ili da mu je stranačka funkcija u mirovanju,
- da nije osuđivan na kaznu zatvora od najmanje 6 meseci,
- da nije izrečena mera bezbednosti koja uključuje obavezno psihijatrijsko lečenje u zdravstvenoj ustanovi ili na slobodi, obavezno lečenje narkomana ili alkoholičara, zabranu vršenja poziva…
Oni koji ispune ove uslove, prema Pravilniku o merilima za imenovanje direktora (koji je gradska skupština usvojila početkom 2017.), ulaze u proceduru ocenjivanja kompentencija od strane Komisije za sprovođenje postupka izbora direktora.
Stručna osposobljenost stečena obrazovanjem i radnim iskustvom ocenjuje se bodovima prema stepenu obrazovanja i godinama iskustva. Stručna osposobljenost za primenu znanja i veština ocenjuje se proverom sposobnosti, koja može da obuhvata:
- Usmenu proveru poznavanja delatnosti za koju je JP osnovano,
- Poznavanje propisa važnih za delatnost preduzeća,
- Poznavanje korporativnog upravljanja,
- Propisa o radu,
- Jednog ili više stranih jezika – proveru obavlja stručno lice koje angažuje Komisija,
- Rada na računaru – proveru obavlja stručno lice koje angažuje Komisija
- Posebnih oblasti rada.
I tu nije kraj testiranjima kandidata. Pisanim putem kroz standardizovane testove proveravaju se veštine analitičkog rezonovanja i logičnog zaključivanja, vešptine rukovođenja, organizacionih sposobnosti, strateškog planiranja, upravljanja resusrsima… a veština komunikacije u međuljudskim odnosima se proverava kroz razgovor. Nakon svih ovih provera Komisija utvrđuje zbirnu ocenu, a Pravilnik o merilima reguliše i situaciju kada dva ili više kandidata imaju isti broj bodova.
Za dodatna obaveštenja zainteresovani se mogu obratiti predsednici Komisije za sprovođenje postupka izbora Mariji Kopitović marija.kopitovic@kraljevo.org
Sve ostale detalje možete pročitati na Oglasnoj tabli na sajtu grada Kraljeva, Pravilnik o merilima za imenovanje direktora javnog preduzeća možete pročitati takođe na sajtu grada Kraljeva na ovom linku.
Preporučujemo vam da pročitate i naš tekst Objavljene rang liste: Evo ko će biti direktori „Vodovoda“ i „Pijace“ u kome možete saznati koje sve učestvovao na ovim konkursima i koje ocene su dobili kandidati.
Radmila Vesković
Ilustracije: Pixabay.com
