Broj nezaposlenih mladih u Vrnjačkoj Banji ove godine smanjen za oko tri procenta

Nedostaju profesori fizike, informatike i matematike, a i dalje su deficitarni varioci, zanimanja vezana za oblasti obrade metala, građevinci, kao i visokoobrazovani kadar iz oblasti medicine, farmacije, građevinarstva, mašinstva

Preme evidenciji ispostave Nacionalne službe za zapošljavanje u Vrnjačkoj Banji, zaključno sa 30. novembrom, broj nezaposlenih smanjen je za sedam odsto u odnosu na isti period prošle godine. Na posao u ovoj opštini još uvek čeka 1993. nezaposlenih.

Među nezaposlenima najbrojnija su oni koji imaju između 50 i 65 godina, kao i oni koji imaju završenu samo osnovnu ili srednju školu, dok je tražilaca posla najmanje među onima sa završenim VI ili VII stepenom obrazovanja.

Struktura nezaposlenih po polu i godinama starosti:

do 30 godina – 313 lica / od čega su 174 osobe ženskog pola

30-40 godina – 385 lica / 223 su žene

40-50 godina – 439 lica / 258 su žene

50-60 godina – 572 lica /329 su žene

Više od 60 godina – 284 lica / 139 su žene

Bez kvalifikacija na evidenciji tržišta rada je 516 ljudi (oko 25% ukupnog broja nezaposleni). Oni, ujedno predstavljaju i najteže zapošljivu kategoriju lica.

U toku 2023. godine realizovana je subvencija za samozapošljavanje za 25 osoba, od čega 15 lica po Javnom pozivu NSZ, a 10 lica po Javnom pozivu NSZ i Lokalnog akcionog plana zapošljavanja (uz sufinansiranje sredstvima koje je izdvojila Opština Vrnjačka Banja). Raznovrsne su delatnosti za koja se lica opredeljuju, jer su gotovo svi započeli posao u različitim delatnostima, od proizvodnih delatnosti do različitih zanatskih i uslužnih delatnostikaže za portal Krug Danica Gočanin, savetnica za zapošljavanje u ispostavi Vrnjačka Banja – filijale NSZ Kraljevo.

Subvencija za pokretanje biznisa na nivou opštine Vrnjačka Banja iznosi 300.000 dinara, a evidencija o održivost biznisa pokrenutih uz pomoć subvencija za samozapošljavanje posle godinu dana pokazuje da opstaju uglavnom male, uslužne, zanatske i proizvodne radnje.

Za rešavanje problema nezaposlenosti Opština Vrnjačka Banja opredelila je u godini na čijem smo kalendarskom kraju 1.600.000 dinara za subvencije za samozapošljavanje.

Sa ovogodišnje dodele ugovora o subvencijama za samozapošljavanje

 Većina programa i mera NSZ odnosi se na lica iz kategorija teže zapošljivih lica (Romi, korisnici NSP, stariji od 50 godina, lica sa niskim kvalifikacijama, osobe sa invaliditetom…). To su subvencije  za zapošljavanje teže zapošljivih lica, programi sticanja praktičnih znanja za lica bez kvalifikacija, subvencija za samozapošljavanje. Kod statistike koja već godinama pokazuje da žene u celoj Srbiji, pa i u Vrnjačkoj Banji – teže dolaze do posla ima napretka, jer su, od ukupnog broja nezaposlenih sa evidencije Filijale NSZ u Vrnjačkoj Banji – 56,3% odsto žene (prošle godine u ukupnom broju nezaposlenih bilo je 63,1 odsto žena – pojašnjava naša sagovornica.

Nezaposlenost mladih trenutno iznosi oko 15,7%, što je za oko tri procenta manje u odnosu na isti period prošle godine, kaže Gočanin i dodaje:

Što se tiče zapošljavanja mladih u sezoni u ovoj godini veliki broj mladih se zaposlio na početku sezone. Veliki procenat njih još uvek radi, što znači da nisu u pitanju samo sezonski poslovi već da se, generalno mladi sada najlakše zapošljavaju, a i da u Vrnjačkoj Banji posla u oblasti turizma sada ima tokom cele godine. I dalje su deficitarna zanimanja varioci, zanimanja iz oblasti obrade metala i građevinski radnici, kao i visokoobrazovani kadar iz oblasti medicine, farmacije, građevinarstva, mašinstva. Takođe se u ovoj godini moglo primetiti da postoje zanimanja u oblasti prosvete koja su deficitarna kao što su profesori fizike, informatike i matematike. Što se tiče suficitarnih zanimanja to su uglavnom lica sa osnovnom školom, kao i maturanti gimnazije koji nemaju još neko znanje ili veštinu, pa je njihovo zapošljavanje otežano.

Nezaposlenim licima su, saznajemo, najinteresantnije aktivne mere stručne prakse i samozapošljavanja, a za poslodavce je to mera subvencija za zapošljavanje lica iz kategorije teže zapošljivih. I nezaposleni i poslodavci su zainteresovani za program Moja prva plata. Za nezaposlene, NSZ redovno organizuje obuke za aktivno traženje posla i motivaciono aktivacionu obuka za nezaposlene bez kvalifikacija i niskokvalifikovane. Nacionalna služba kontinuirano i aktivno radi baš sa takvim licima, posebno na savetodavnom nivou, kako bi se oni prvo pripremili za tržište rada, a zatim uz direktno posredovanje ili neku finansijsku meru osnažili i pomogli za lakše zapošljavanje. Na teritorije Opštine Vrnjačka Banja se ne sprovode javni radovi zbog stepena razvijenosti opštine.

   M. M. D.